circle-coaching

Coaching is een vorm van persoonlijke begeleiding op basis van een gelijkwaardige relatie. Je bepaalt vooraf je eigen doelstellingen waaraan je wil werken zodat je in de toekomst iets wil en kan wat je voorheen niet kon.   Tijdens de coaching word je ondersteund en begeleid door de coach in je leerproces zodat je nieuw gedrag kan aanleren en vertonen.  De focus van coaching ligt dan ook in het teweeg brengen van verandering zodat je succesvoller en actiever wordt en zo je persoonlijke effectiviteit verhoogt.

Enkele tools  die gebruikt worden zijn oa. De kernkwadraten van Ofman, Insights, Appreciative Inquiry, smartdoelstellingen,…

Enkele voorbeelden waarvoor je een coachingbegeleiding kan aanvragen:

  • Verbeteren van communicatievaardigheden
  • Verhoging van zelfvertrouwen
  • Omgaan met levensloopissues
  • Assertiviteitsverbetering
  • Vinden van zingeving
  • Verbetering van de work-life balance
  • Stress- en emotiemanagement
  • Ontwikkeling van creativiteit en intuïtie
  • Burn-out preventie
  • Loopbaan- en studiekeuze
  • Verbetering van relaties (liefdesrelaties alsook zakenrelaties)
  • Conflicthantering